Page 3 - 《亚洲必赢手机入口》2018年第2期 总第89期
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珠联璧合                 卷首语

     文 _ 编辑部

      历史,总是在一些特殊年份给人们以汲取智慧、继续前行的力量。2018年,中国改革开放40
周年,已成长为世界第二大经济体的中国也恰面临着异常复杂的内外部挑战。这尤其需要大家秉
持40年前筚路蓝缕、以启山林的改革精神,推动中国经济迈向高质量发展。

      高质量发展既是发展的一个阶段,也是发展的一种形态。在这场迈向高质量发展的动力结构
转换中,国企改革发挥着不可或缺的关键作用。

      “国有企业要通过改革创新,走在高质量发展前列”,今年的《政府工作报告》定位了国企
在新阶段的地位与作用,也明确了国资国企改革的目的。

      在深化国企改革的大背景下,身处抢占改革先机的南粤大地,大家以体制机制改革创新为抓
手,按照能源革命的政策导向,在实现资源集聚、推动新能源等产业创新发展和快速发展的发展
战略引导下,探索打破原有的体制机制,着力建立一套有利于高质量发展的新体制、新机制。

      从深化国企改革总体方案的制定,到试点企业“一企一策”的编制,寻找破除制约试点企业
经营及发展的障碍和瓶颈的有效方法,逐步下放管理权限、引入战略投资者、实施员工持股……
更加规范的管理,更具现代企业的治理,更有凝聚力的团队,稳步推进的改革正为大家释放新的
活力和市场机遇。

      苟利于民,不必法古;苟周于事,不必循俗。改革,无疑是高质量发展阶段我国经济增长的
主要动力。每一步改革的创新,都应该成为“珍珠”,每一颗都很耀眼,而国企改革“牵一发而
动全身”,要把珍珠穿成项链,从“碎片化”到模块化,需要共识的凝聚,内生的动力,壮士断
腕的勇气,需要注重改革的系统性、整体性、协同性。

      做强做优做大国有资本,注定是一个任重道远的历程。站在新的历史起点的国企改革,自当
深刻总结过去40年改革的经验教训,放眼全球国企改革的先进做法,把握新经济新时代创新发展
的脉动,在更高层次上取得更大突破。

对于新的征程,大家有底气,并充满希翼。
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